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批發及零售業職缺數 中止連3降
Oct 24th 2014, 04:34

根據勞動部勞動力發展署全國就業e網資料庫統計,9月份各公立就業服務機構新登記求才的職缺人數為12萬496人,較上月增加2.57%;新登記求職人數總計6萬9,648人,較上月增加2.88%,求供倍數為1.73倍,較上月減少0.01倍,與去年同月相比增加0.01倍,顯示就業市場雖逐漸步入年底的淡季,表現仍較往年樂觀。

以需求職缺人數超過3000人的行業觀察,與8月相比,批發及零售業職缺數成長14.9%,居各行業之冠,也中止連續3個月的下降趨勢。由於年底有聖誕與新年假期,向來為消費市場的旺季,預期第4季會有更明顯的成長。9月批發及零售業求才人數增加最多的職類為辦公室監督人員,求才人數為2,182人,較上月大幅成長31.4%。

不少批發及零售業企業已經展開徵才的行動,統一超商、全家便利商店、大潤發、大買家、燦坤、寶雅生活館等各大通路均積極徵才。例如全家便利商店目前徵求儲備幹部,月薪為27,000~29,000元 (含獎金平均約33,000元),未來可晉升為營業高階主管,或轉任後勤單位、國內外關係企業歷練發展。而統一超商也在徵求儲備幹部,薪資為29,000~36,000元,有意投入批發及零售業的求職者可多把握機會。

以縣市別來看,桃園縣一個人有2.74個工作機會,居於臺灣地區各縣市之冠。鑒於桃園捷運即將於2015年通車,知名飯店、餐飲集團均看好桃園未來的餐飲與休閒商機,紛紛增設新點,例如漢來美食集團旗下的漢來蔬食、漢來海港自助餐廳先後於台茂購物中心設點,共釋出上百個職缺;福容飯店的林口A8館即將於明春試營運,近期大舉聯合招募超過400位員工。

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